7 Top-Tech-Unternehmen stellen bis 2023 ein

Es war ein interessantes Jahr in Sachen Technologie. Zusammen mit Hunderttausenden von Kolumnen über den „großen Ausstieg“ (auch bekannt als der Pandemietrend, bei dem mehr als 47 Millionen Amerikaner im Jahr 2021 ihren Arbeitsplatz gaben, ein Jahreshoch) kam die Entlassungsrunde 2022. p>

Doch trotz der Volatilität des Arbeitsmarktes sind laut der Willis Towers Watson Global Benefits Attitudes Survey 2022 44 % der Mitarbeiter „arbeitssuchend“.

Es gibt viele Gründe, warum Sie sich 2023 nach einem neuen Job umsehen sollten: Mehr Geld steht ganz oben auf der Liste von mehr als der Hälfte der Arbeitnehmer, die an der Umfrage von Willis Towers Watson teilgenommen haben. Bessere Sozialleistungen, maßgeschneiderte Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten oder ein flexiblerer Arbeitsstil sind ebenfalls echte Motivatoren.

Wenn Sie also vorhaben, über die Feiertage etwas Zeit damit zu verbringen, Ihren Lebenslauf aufzupolieren, finden Sie hier sieben Unternehmen, die bis 2023 einstellen. Viele weitere offene Stellen finden Sie in der Jobbörse von VentureBeat.

PayPal

PayPal hatte in diesem Jahr nur wenige Entlassungen und treibt seine Mission voran, Geld neu zu erfinden und Finanzdienstleistungen zu demokratisieren, damit die Verwaltung und Überweisung von Geld sicher und für alle zugänglich ist. Das Unternehmen unterstützt Mitarbeiter, indem es Inklusion, Innovation, Zusammenarbeit und Wohlbefinden wertschätzt, und bietet lokale, vollständig virtuelle und hybride Modi an. Mit einer großen Auswahl an Standorten stellt PayPal in den Vereinigten Staaten ein und offene Stellen finden Sie hier.

ByteDance

ByteDance, die chinesische Muttergesellschaft von TikTok (die ein enormes Wachstum verzeichnet und mittlerweile über eine Milliarde aktive Benutzer pro Monat hat), bietet eine Suite von über einem Dutzend Produkten an, darunter TikTok, Helo und Resso sowie spezifische Plattformen für die Chinesischer Markt. Das Unternehmen beschäftigt heute mehr als 110.000 Mitarbeiter in mehr als 200 Städten auf der ganzen Welt sowie 15 Forschungs- und Entwicklungszentren und seine Anwendungen sind in 150 Märkten und 35 Sprachen tätig. ByteDance stellt ein: Entdecken Sie hier seine Stellenangebote.

Microsoft

Die Zukunft sieht für Microsoft trotz einiger Entlassungen, von denen etwa 1 % der Mitarbeiter betroffen waren, insgesamt positiv aus. Es hat gerade eine 10-jährige Partnerschaft mit der Londoner Börse bekannt gegeben und sich auch mit fast 4 % beteiligt. Die Partnerschaft umfasst eine neue Dateninfrastruktur sowie Analyse- und Modellierungslösungen mit Microsoft Azure, KI und Microsoft Teams. Die Cloud ist weiterhin ein starker Leistungsträger für das Geschäft mit Rekordeinnahmen aus der Cloud im ersten Quartal 2022. Sehen Sie sich hier die offenen Stellen von Microsoft an.

Adobe

"Adobe nimmt keine unternehmensweiten Entlassungen vor und wir stellen immer noch für wichtige Positionen ein", sagte ein Unternehmenssprecher Anfang dieses Monats. Es wird regelmäßig als guter Arbeitsplatz bezeichnet und wurde von Great Place to Work in Fortune zum sechsten Mal in Folge zum besten Arbeitsplatz der Welt gekürt. Die Adobe For All-Richtlinie des Unternehmens beinhaltet Investitionen in die Schaffung eines vielfältigen und integrativen Umfelds für Mitarbeiter, Kunden, Partner und die Technologiebranche insgesamt. Alle offenen Stellen bei Adobe finden Sie hier.

Apfel

Während Apple die Einstellung vieler Stellen außerhalb der Forschungs- und Entwicklungsfunktionen aussetzt, gibt es noch viel Potenzial im Unternehmen. Apple setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein und verstärkt sein langjähriges Engagement für Bemühungen wie integrative Einstellung und Entwicklung sowie eine faire Vergütung für alle. Das Unternehmen unterstützt eine Vereinigung von Diversity-Netzwerken von mitarbeitergeführten Gruppen, um kulturell unterrepräsentierte Gemeinschaften zu unterstützen und zu stärken und so noch mehr Möglichkeiten für Zugehörigkeit, Lernen und Wachstum zu schaffen. Finden Sie jetzt einen Job, der Ihren Fähigkeiten entspricht.

Duolingo

Duolingo meldete im dritten Quartal 2022 ein tägliches Wachstum der aktiven Nutzer von 51 % und Rekordbuchungen und -umsätze Sie engagieren sich mehr und sehen, wie mehr von ihnen Super Duolingo abonnieren, ...

7 Top-Tech-Unternehmen stellen bis 2023 ein

Es war ein interessantes Jahr in Sachen Technologie. Zusammen mit Hunderttausenden von Kolumnen über den „großen Ausstieg“ (auch bekannt als der Pandemietrend, bei dem mehr als 47 Millionen Amerikaner im Jahr 2021 ihren Arbeitsplatz gaben, ein Jahreshoch) kam die Entlassungsrunde 2022. p>

Doch trotz der Volatilität des Arbeitsmarktes sind laut der Willis Towers Watson Global Benefits Attitudes Survey 2022 44 % der Mitarbeiter „arbeitssuchend“.

Es gibt viele Gründe, warum Sie sich 2023 nach einem neuen Job umsehen sollten: Mehr Geld steht ganz oben auf der Liste von mehr als der Hälfte der Arbeitnehmer, die an der Umfrage von Willis Towers Watson teilgenommen haben. Bessere Sozialleistungen, maßgeschneiderte Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten oder ein flexiblerer Arbeitsstil sind ebenfalls echte Motivatoren.

Wenn Sie also vorhaben, über die Feiertage etwas Zeit damit zu verbringen, Ihren Lebenslauf aufzupolieren, finden Sie hier sieben Unternehmen, die bis 2023 einstellen. Viele weitere offene Stellen finden Sie in der Jobbörse von VentureBeat.

PayPal

PayPal hatte in diesem Jahr nur wenige Entlassungen und treibt seine Mission voran, Geld neu zu erfinden und Finanzdienstleistungen zu demokratisieren, damit die Verwaltung und Überweisung von Geld sicher und für alle zugänglich ist. Das Unternehmen unterstützt Mitarbeiter, indem es Inklusion, Innovation, Zusammenarbeit und Wohlbefinden wertschätzt, und bietet lokale, vollständig virtuelle und hybride Modi an. Mit einer großen Auswahl an Standorten stellt PayPal in den Vereinigten Staaten ein und offene Stellen finden Sie hier.

ByteDance

ByteDance, die chinesische Muttergesellschaft von TikTok (die ein enormes Wachstum verzeichnet und mittlerweile über eine Milliarde aktive Benutzer pro Monat hat), bietet eine Suite von über einem Dutzend Produkten an, darunter TikTok, Helo und Resso sowie spezifische Plattformen für die Chinesischer Markt. Das Unternehmen beschäftigt heute mehr als 110.000 Mitarbeiter in mehr als 200 Städten auf der ganzen Welt sowie 15 Forschungs- und Entwicklungszentren und seine Anwendungen sind in 150 Märkten und 35 Sprachen tätig. ByteDance stellt ein: Entdecken Sie hier seine Stellenangebote.

Microsoft

Die Zukunft sieht für Microsoft trotz einiger Entlassungen, von denen etwa 1 % der Mitarbeiter betroffen waren, insgesamt positiv aus. Es hat gerade eine 10-jährige Partnerschaft mit der Londoner Börse bekannt gegeben und sich auch mit fast 4 % beteiligt. Die Partnerschaft umfasst eine neue Dateninfrastruktur sowie Analyse- und Modellierungslösungen mit Microsoft Azure, KI und Microsoft Teams. Die Cloud ist weiterhin ein starker Leistungsträger für das Geschäft mit Rekordeinnahmen aus der Cloud im ersten Quartal 2022. Sehen Sie sich hier die offenen Stellen von Microsoft an.

Adobe

"Adobe nimmt keine unternehmensweiten Entlassungen vor und wir stellen immer noch für wichtige Positionen ein", sagte ein Unternehmenssprecher Anfang dieses Monats. Es wird regelmäßig als guter Arbeitsplatz bezeichnet und wurde von Great Place to Work in Fortune zum sechsten Mal in Folge zum besten Arbeitsplatz der Welt gekürt. Die Adobe For All-Richtlinie des Unternehmens beinhaltet Investitionen in die Schaffung eines vielfältigen und integrativen Umfelds für Mitarbeiter, Kunden, Partner und die Technologiebranche insgesamt. Alle offenen Stellen bei Adobe finden Sie hier.

Apfel

Während Apple die Einstellung vieler Stellen außerhalb der Forschungs- und Entwicklungsfunktionen aussetzt, gibt es noch viel Potenzial im Unternehmen. Apple setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein und verstärkt sein langjähriges Engagement für Bemühungen wie integrative Einstellung und Entwicklung sowie eine faire Vergütung für alle. Das Unternehmen unterstützt eine Vereinigung von Diversity-Netzwerken von mitarbeitergeführten Gruppen, um kulturell unterrepräsentierte Gemeinschaften zu unterstützen und zu stärken und so noch mehr Möglichkeiten für Zugehörigkeit, Lernen und Wachstum zu schaffen. Finden Sie jetzt einen Job, der Ihren Fähigkeiten entspricht.

Duolingo

Duolingo meldete im dritten Quartal 2022 ein tägliches Wachstum der aktiven Nutzer von 51 % und Rekordbuchungen und -umsätze Sie engagieren sich mehr und sehen, wie mehr von ihnen Super Duolingo abonnieren, ...

What's Your Reaction?

like

dislike

love

funny

angry

sad

wow