Die langjährige YouTube-Chefin Susan Wojcicki kündigt ihren Rücktritt an
Sie war eine der prominentesten Frauen des Silicon Valley, eine der ersten Google-Mitarbeiterinnen und ein wichtiges Mitglied des inneren Kreises der Unternehmensgründer.
p>Susan Wojcicki, CEO von YouTube und eine der heißesten Frauen des Silicon Valley, gab am Donnerstag bekannt, dass sie von ihrer langjährigen Rolle als Leiterin des beliebtesten Videodienstes des Internets zurücktritt.
Frau. Wojcickis Abgang bedeutet das Ende der frühen Pioniertage von YouTube und seiner Muttergesellschaft Google und fügt sich in eine lange Liste von Frauen ein, die in den letzten Jahren Führungspositionen bei großen Unternehmen im Silicon Valley aufgegeben haben.
Google verbrachte einen Teil seiner Anfänge in der Garage von Frau Wojcicki. Als persönliche Freundin der Google-Gründer Larry Page und Sergey Brin wurde sie eine der ersten Angestellten des Unternehmens und stieg in den letzten zwei Jahrzehnten durch die Management-Ränge auf. Nach der Übernahme von YouTube durch Google hat Frau Wojcicki, 54, dazu beigetragen, die Videoplattform zu einem der größten Social-Media-Unternehmen der Welt zu machen.
"Heute, nach fast 25 Jahren hier habe ich beschlossen, von meiner Rolle als YouTube-Managerin zurückzutreten und ein neues Kapitel aufzuschlagen, das sich auf meine Familie, meine Gesundheit und meine persönlichen Projekte konzentriert, die mich begeistern“, schrieb Frau Wojcicki in einem Brief an die Mitarbeiter, der auf The Official veröffentlicht wurde YouTube Blog. als Chief Executive Officer.
In einer gemeinsamen Erklärung sagten Herr Page und Herr Brin: „Susan hat einen einzigartigen Platz in der Geschichte von Google und hat es geschafft unglaublichsten Beitrag zu Produkten, die von Menschen auf der ganzen Welt verwendet werden. Wir sind so dankbar für alles, was sie in den letzten 25 Jahren getan hat.“
Andrea Faville, eine Sprecherin von YouTube, lehnte es ab, sich zum Gesundheitszustand von Frau Wojcicki zu äußern In den letzten Monaten scheint Frau Wojcicki ihre öffentlichen Auftritte zu reduzieren, zum Beispiel verpasst sie eine „Made on YouTube“-Veranstaltung im September.
Frau Wojcicki bleibt Beraterin bei Alphabet, der Muttergesellschaft von Google. Sundar Pichai, Chief Executive von Alphabet, bat ihn, Unternehmen aus dem gesamten Portfolio des Unternehmens zu beraten, zu einer Zeit, als künstliche Intelligenz kurz davor stand, viele seiner Produkte zu verändern.
"Susan spielte eine Schlüsselrolle in der Entstehungsgeschichte von Google, und im Laufe der Jahre hat ihre Führung völlig neue Kapitel für das Geschäft aufgeschlagen", sagte Mr. Pichai in einer Erklärung. Er fügte hinzu, dass der Plattform "aufregende Möglichkeiten" bevorstünden.
Ms. Wojcickis Ausstieg aus dem Top-Job von YouTube schmälert die Reihen der Frauen an der Spitze großer Technologieunternehmen weiter. Sheryl Sandberg, die Chief Operating Officer bei Meta war, verließ ihren Posten im vergangenen Jahr. Meg Whitman, die Hewlett-Packard und eines seiner Nachfolgeunternehmen leitete; Ginni Rometty von IBM; und Marissa Mayer von Yahoo haben in den letzten Jahren ebenfalls leitende Positionen aufgegeben. Während Safra Catz Chief Executive des Unternehmenssoftwareherstellers Oracle bleibt, Jayshree Ullal Arista Networks leitet und Lisa Su den Chiphersteller AMD leitet, hat die Branche eine Gruppe weiblicher Führungskräfte verloren, die Barrieren niedergerissen haben, und es sind nur wenige offensichtliche weibliche Nachfolger in Sicht.
"Es ist eine Wachablösung", sagte Laura Kray, Professorin für Führung an der University of California, Berkeley, in einem Interview. "Es ist ein besorgniserregender Trend, dass diese leistungsstarken weiblichen Führungskräfte durch Männer ersetzt werden."
Professor Kray, Fakultätsleiter am Center for Equity, the gender and Führung, fügte hinzu, dass die Karrieren von Frauen in der Technologiebranche tendenziell kürzer sind als die von Männern und dass der Verlust an einflussreichen weiblichen Führungskräften die Zahl der Vorbilder für junge Frauen in der Branche verringert hat.
Obwohl Technologieunternehmen in den letzten Jahren die Notwendigkeit einer vielfältigeren Führung betont haben, reicht die Kluft zwischen den Geschlechtern von großen bis zu kleinen Unternehmen. Laut einem Bericht der Silicon Valley Bank fehlten im Jahr 2020 mehr als der Hälfte der US-Start-ups Frauen in Führungspositionen.
Diane Greene, die ehemalige CEO von Google Cloud, sagte Frau Wojcicki war ein Synonym für Google und half dabei, es zu einem Moloch zu machen.
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Sie war eine der prominentesten Frauen des Silicon Valley, eine der ersten Google-Mitarbeiterinnen und ein wichtiges Mitglied des inneren Kreises der Unternehmensgründer.
p>Susan Wojcicki, CEO von YouTube und eine der heißesten Frauen des Silicon Valley, gab am Donnerstag bekannt, dass sie von ihrer langjährigen Rolle als Leiterin des beliebtesten Videodienstes des Internets zurücktritt.
Frau. Wojcickis Abgang bedeutet das Ende der frühen Pioniertage von YouTube und seiner Muttergesellschaft Google und fügt sich in eine lange Liste von Frauen ein, die in den letzten Jahren Führungspositionen bei großen Unternehmen im Silicon Valley aufgegeben haben.
Google verbrachte einen Teil seiner Anfänge in der Garage von Frau Wojcicki. Als persönliche Freundin der Google-Gründer Larry Page und Sergey Brin wurde sie eine der ersten Angestellten des Unternehmens und stieg in den letzten zwei Jahrzehnten durch die Management-Ränge auf. Nach der Übernahme von YouTube durch Google hat Frau Wojcicki, 54, dazu beigetragen, die Videoplattform zu einem der größten Social-Media-Unternehmen der Welt zu machen.
"Heute, nach fast 25 Jahren hier habe ich beschlossen, von meiner Rolle als YouTube-Managerin zurückzutreten und ein neues Kapitel aufzuschlagen, das sich auf meine Familie, meine Gesundheit und meine persönlichen Projekte konzentriert, die mich begeistern“, schrieb Frau Wojcicki in einem Brief an die Mitarbeiter, der auf The Official veröffentlicht wurde YouTube Blog. als Chief Executive Officer.
In einer gemeinsamen Erklärung sagten Herr Page und Herr Brin: „Susan hat einen einzigartigen Platz in der Geschichte von Google und hat es geschafft unglaublichsten Beitrag zu Produkten, die von Menschen auf der ganzen Welt verwendet werden. Wir sind so dankbar für alles, was sie in den letzten 25 Jahren getan hat.“
Andrea Faville, eine Sprecherin von YouTube, lehnte es ab, sich zum Gesundheitszustand von Frau Wojcicki zu äußern In den letzten Monaten scheint Frau Wojcicki ihre öffentlichen Auftritte zu reduzieren, zum Beispiel verpasst sie eine „Made on YouTube“-Veranstaltung im September.
Frau Wojcicki bleibt Beraterin bei Alphabet, der Muttergesellschaft von Google. Sundar Pichai, Chief Executive von Alphabet, bat ihn, Unternehmen aus dem gesamten Portfolio des Unternehmens zu beraten, zu einer Zeit, als künstliche Intelligenz kurz davor stand, viele seiner Produkte zu verändern.
"Susan spielte eine Schlüsselrolle in der Entstehungsgeschichte von Google, und im Laufe der Jahre hat ihre Führung völlig neue Kapitel für das Geschäft aufgeschlagen", sagte Mr. Pichai in einer Erklärung. Er fügte hinzu, dass der Plattform "aufregende Möglichkeiten" bevorstünden.
Ms. Wojcickis Ausstieg aus dem Top-Job von YouTube schmälert die Reihen der Frauen an der Spitze großer Technologieunternehmen weiter. Sheryl Sandberg, die Chief Operating Officer bei Meta war, verließ ihren Posten im vergangenen Jahr. Meg Whitman, die Hewlett-Packard und eines seiner Nachfolgeunternehmen leitete; Ginni Rometty von IBM; und Marissa Mayer von Yahoo haben in den letzten Jahren ebenfalls leitende Positionen aufgegeben. Während Safra Catz Chief Executive des Unternehmenssoftwareherstellers Oracle bleibt, Jayshree Ullal Arista Networks leitet und Lisa Su den Chiphersteller AMD leitet, hat die Branche eine Gruppe weiblicher Führungskräfte verloren, die Barrieren niedergerissen haben, und es sind nur wenige offensichtliche weibliche Nachfolger in Sicht.
"Es ist eine Wachablösung", sagte Laura Kray, Professorin für Führung an der University of California, Berkeley, in einem Interview. "Es ist ein besorgniserregender Trend, dass diese leistungsstarken weiblichen Führungskräfte durch Männer ersetzt werden."
Professor Kray, Fakultätsleiter am Center for Equity, the gender and Führung, fügte hinzu, dass die Karrieren von Frauen in der Technologiebranche tendenziell kürzer sind als die von Männern und dass der Verlust an einflussreichen weiblichen Führungskräften die Zahl der Vorbilder für junge Frauen in der Branche verringert hat.
Obwohl Technologieunternehmen in den letzten Jahren die Notwendigkeit einer vielfältigeren Führung betont haben, reicht die Kluft zwischen den Geschlechtern von großen bis zu kleinen Unternehmen. Laut einem Bericht der Silicon Valley Bank fehlten im Jahr 2020 mehr als der Hälfte der US-Start-ups Frauen in Führungspositionen.
Diane Greene, die ehemalige CEO von Google Cloud, sagte Frau Wojcicki war ein Synonym für Google und half dabei, es zu einem Moloch zu machen.
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