قواعد المكتبة أم الموسيقى طوال اليوم؟ يناقش الخبراء بيئة سطح المكتب المثالية للعمل المختلط
كان الناس يأتون إلى العمل من قبل لأنه كان عليهم ذلك. الآن ، في الغالب ، يأتون لأن المكتب يمنحهم شيئًا لا يمكنهم الحصول عليه في المنزل. ولكن ما هو بالضبط؟ هل هو صخب ودفء العلاقة البشرية الشخصية؟ مساحة مادية للعصف الذهني؟ هروب من الإلهاءات في الحياة الأسرية؟
وفقًا لمقالتين جديدتين عن بيئة سطح المكتب المثالية للعمل المختلط ، تقدم المؤسسات المختلفة إجابات مختلفة جدًا على هذه الأسئلة. يشير هذا إلى أن رواد الأعمال وغيرهم من قادة الأعمال بحاجة إلى التفكير مليًا في كيفية تصميم بيئة مكاتبهم بعد الوباء إذا أرادوا جذب الموظفين المترددين.
مقهى أم خلية رهبانية؟
تقدم مقالتان عن كوارتز إجابات مختلفة على السؤال. أولهما يقدم مكتب ما بعد الجائحة كمكان للتواصل والحيوية. مثلما يفضل بعض الناس العمل في المقهى بسبب "ضجيجها" المحيط ، يختار العديد من العمال القدوم إلى العمل هذه الأيام للهروب من الهدوء والوحدة في أسلوب العمل من المنزل.
كريستيان جروسن ، مدير التصميم في شركة فيترا لصناعة الأثاث السويسرية ، أخبر الكاتبة آن كيتو أن "ضجة النشاط هي التي ستخرج الناس في النهاية من فقاعتهم وهم يعملون من المنزل". لهذا السبب يدافع جروسن عن الموسيقى طوال اليوم في المكاتب. هذا يمكن أن "يصنع المعجزات لجعل المكان يشعر بأنه على قيد الحياة. يبدو أن التكتيك يعمل بالفعل في مقر فيترا" ، حسب كيتو.
يمكن لجروسن الاعتماد على قدر كبير من الأبحاث حول تأثيرات زيادة الإنتاجية والتركيز لأنواع معينة من موسيقى الخلفية لدعم وجهة نظره ، ولكن ليس الجميع كذلك. يتفقون على أن أفضل نموذج للمشاركة - مكتب الجائحة هو مقهى مزدحم. في مقال آخر في كوارتز ، أشاد مصمم منتجات Basecamp ، جوناس داوني ، بالبيئة المريحة التي تشبه المكتبات في مكتبه.
بداية المقال بشكاوى مألوفة حول أهوال تشتيت انتباه المكاتب المفتوحة ، يقول داوني في Basecamp ، "لقد قررنا أن معظم الموظفين يحتاجون لفترات طويلة غير متقطعة لأداء أفضل ما لديهم. العمل "وأن تكون هذه الفترات الزمنية خالية من التشتيت (والضجيج). حتى أن Basecamp لديها قاعدة تحث الموظفين على التصرف في مساحات المكاتب المشتركة بنفس الطريقة التي يتصرفون بها في المكتبة وأعلنت يوم الخميس يومًا "ممنوع الحديث".
من الواضح أن نموذج العمل هنا ليس كمقهى ولكن كملاذ. في المنزل ، تتم مقاطعتك من قبل الأطفال الذين يطلبون وجبات خفيفة ، أو سائقي التوصيل عند الباب ، أو قطة تتعامل مع لوحة المفاتيح على أنها وسادة التدفئة الشخصية. من ناحية أخرى ، يجب أن يوفر المكتب للراهب هدوءًا.
أي نموذج هو الأفضل؟
هاتان رؤيتان مختلفتان جدًا للمكتب في عالم عمل مختلط. ما هو الافضل؟ يمكن للجانبين الاستشهاد بالبحوث ذات السمعة الطيبة لدعم نهجهم وكلاهما يقدمان الحجج المنطقية. يشير هذا إلى أن الإجابة ربما تعود إلى مزيج معين من ثقافة الشركة ونوع العمل المنجز في المكتب و
كان الناس يأتون إلى العمل من قبل لأنه كان عليهم ذلك. الآن ، في الغالب ، يأتون لأن المكتب يمنحهم شيئًا لا يمكنهم الحصول عليه في المنزل. ولكن ما هو بالضبط؟ هل هو صخب ودفء العلاقة البشرية الشخصية؟ مساحة مادية للعصف الذهني؟ هروب من الإلهاءات في الحياة الأسرية؟
وفقًا لمقالتين جديدتين عن بيئة سطح المكتب المثالية للعمل المختلط ، تقدم المؤسسات المختلفة إجابات مختلفة جدًا على هذه الأسئلة. يشير هذا إلى أن رواد الأعمال وغيرهم من قادة الأعمال بحاجة إلى التفكير مليًا في كيفية تصميم بيئة مكاتبهم بعد الوباء إذا أرادوا جذب الموظفين المترددين.
مقهى أم خلية رهبانية؟
تقدم مقالتان عن كوارتز إجابات مختلفة على السؤال. أولهما يقدم مكتب ما بعد الجائحة كمكان للتواصل والحيوية. مثلما يفضل بعض الناس العمل في المقهى بسبب "ضجيجها" المحيط ، يختار العديد من العمال القدوم إلى العمل هذه الأيام للهروب من الهدوء والوحدة في أسلوب العمل من المنزل.
كريستيان جروسن ، مدير التصميم في شركة فيترا لصناعة الأثاث السويسرية ، أخبر الكاتبة آن كيتو أن "ضجة النشاط هي التي ستخرج الناس في النهاية من فقاعتهم وهم يعملون من المنزل". لهذا السبب يدافع جروسن عن الموسيقى طوال اليوم في المكاتب. هذا يمكن أن "يصنع المعجزات لجعل المكان يشعر بأنه على قيد الحياة. يبدو أن التكتيك يعمل بالفعل في مقر فيترا" ، حسب كيتو.
يمكن لجروسن الاعتماد على قدر كبير من الأبحاث حول تأثيرات زيادة الإنتاجية والتركيز لأنواع معينة من موسيقى الخلفية لدعم وجهة نظره ، ولكن ليس الجميع كذلك. يتفقون على أن أفضل نموذج للمشاركة - مكتب الجائحة هو مقهى مزدحم. في مقال آخر في كوارتز ، أشاد مصمم منتجات Basecamp ، جوناس داوني ، بالبيئة المريحة التي تشبه المكتبات في مكتبه.
بداية المقال بشكاوى مألوفة حول أهوال تشتيت انتباه المكاتب المفتوحة ، يقول داوني في Basecamp ، "لقد قررنا أن معظم الموظفين يحتاجون لفترات طويلة غير متقطعة لأداء أفضل ما لديهم. العمل "وأن تكون هذه الفترات الزمنية خالية من التشتيت (والضجيج). حتى أن Basecamp لديها قاعدة تحث الموظفين على التصرف في مساحات المكاتب المشتركة بنفس الطريقة التي يتصرفون بها في المكتبة وأعلنت يوم الخميس يومًا "ممنوع الحديث".
من الواضح أن نموذج العمل هنا ليس كمقهى ولكن كملاذ. في المنزل ، تتم مقاطعتك من قبل الأطفال الذين يطلبون وجبات خفيفة ، أو سائقي التوصيل عند الباب ، أو قطة تتعامل مع لوحة المفاتيح على أنها وسادة التدفئة الشخصية. من ناحية أخرى ، يجب أن يوفر المكتب للراهب هدوءًا.
أي نموذج هو الأفضل؟
هاتان رؤيتان مختلفتان جدًا للمكتب في عالم عمل مختلط. ما هو الافضل؟ يمكن للجانبين الاستشهاد بالبحوث ذات السمعة الطيبة لدعم نهجهم وكلاهما يقدمان الحجج المنطقية. يشير هذا إلى أن الإجابة ربما تعود إلى مزيج معين من ثقافة الشركة ونوع العمل المنجز في المكتب و
What's Your Reaction?
