La ola de contrataciones del gigante japonés de los juegos antes del mercado NFT
La empresa japonesa de juegos y entretenimiento Konami ha publicado nuevas ofertas de trabajo para expandir sus ofertas de NFT, Web3 y Metaverse.< /p>
Nuevo
El gigante japonés de los juegos Konami está buscando expandir su grupo de talentos criptográficos dedicados mientras desarrolla "experimentos" Web3 y Metaverse y un mercado de tokens no fungibles (NFT).
El gigante de los juegos es el último de una larga lista de grandes nombres en mostrar interés en expandir sus ofertas de Web3 mientras busca adquirir nuevos talentos.
El 13 de octubre, la empresa anunció que estaba reclutando una "amplia gama de talentos" para la "construcción de sistemas y el desarrollo de servicios" relacionados con las futuras plataformas Metaverse y Web3.
Konami dijo que está realizando investigación y desarrollo para incorporar las "últimas tecnologías" en sus juegos y contenido, y agregó que también planea lanzar una plataforma de comercio NFT donde los jugadores pueden intercambiar sus artículos digitales en el juego.
La compañía es bien conocida en los círculos de juegos convencionales como el editor detrás de las franquicias Metal Gear Solid, Castlevania, Dance Dance Revolution y Frogger.
Konami busca ocupar varios puestos, incluidos ingenieros de sistemas, programadores, gerentes de proyectos, diseñadores y directores para su incursión en Web3.
Los solicitantes exitosos trabajarán en una "plataforma de distribución de artículos digitales de ventanilla única" que cumpla con las pautas japonesas para juegos de cadena de bloques.
No es la primera incursión de Konami en productos no fungibles, la compañía lanzó una colección de NFT en enero para celebrar el aniversario de su franquicia Castlevania.
Relacionado: Disney busca abogado corporativo para "tecnologías emergentes" y NFT
Sin embargo, algunas de las principales compañías de juegos se han enfrentado a una gran reacción negativa en NFT, el ejemplo más notable es la plataforma Quartz de Ubisoft, que fue atacada a principios de este año.
El mes pasado, el CEO de Ubisoft, Yves Guillemot
La empresa japonesa de juegos y entretenimiento Konami ha publicado nuevas ofertas de trabajo para expandir sus ofertas de NFT, Web3 y Metaverse.< /p>
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El gigante japonés de los juegos Konami está buscando expandir su grupo de talentos criptográficos dedicados mientras desarrolla "experimentos" Web3 y Metaverse y un mercado de tokens no fungibles (NFT).
El gigante de los juegos es el último de una larga lista de grandes nombres en mostrar interés en expandir sus ofertas de Web3 mientras busca adquirir nuevos talentos.
El 13 de octubre, la empresa anunció que estaba reclutando una "amplia gama de talentos" para la "construcción de sistemas y el desarrollo de servicios" relacionados con las futuras plataformas Metaverse y Web3.
Konami dijo que está realizando investigación y desarrollo para incorporar las "últimas tecnologías" en sus juegos y contenido, y agregó que también planea lanzar una plataforma de comercio NFT donde los jugadores pueden intercambiar sus artículos digitales en el juego.
La compañía es bien conocida en los círculos de juegos convencionales como el editor detrás de las franquicias Metal Gear Solid, Castlevania, Dance Dance Revolution y Frogger.
Konami busca ocupar varios puestos, incluidos ingenieros de sistemas, programadores, gerentes de proyectos, diseñadores y directores para su incursión en Web3.
Los solicitantes exitosos trabajarán en una "plataforma de distribución de artículos digitales de ventanilla única" que cumpla con las pautas japonesas para juegos de cadena de bloques.
No es la primera incursión de Konami en productos no fungibles, la compañía lanzó una colección de NFT en enero para celebrar el aniversario de su franquicia Castlevania.
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Sin embargo, algunas de las principales compañías de juegos se han enfrentado a una gran reacción negativa en NFT, el ejemplo más notable es la plataforma Quartz de Ubisoft, que fue atacada a principios de este año.
El mes pasado, el CEO de Ubisoft, Yves Guillemot
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