El cambio propuesto en la ley laboral podría impulsar a los emprendedores
El cambio propuesto en la ley laboral podría impulsar a los emprendedores
Foto: Getty Images
Un republicano de la Cámara quiere asegurarse de que una ley clave de desarrollo de la fuerza laboral también se aplique a los contratistas.
A principios de esta semana, el congresista Rick Allen de Georgia presentó la Ley de empresas emergentes. La legislación modifica la Ley de Oportunidades e Innovación de la Fuerza Laboral de 2014, que es la principal ley federal de desarrollo de la fuerza laboral que ayuda a los solicitantes de empleo a acceder al empleo, la educación, la capacitación y otros servicios de apoyo y los conecta con los empleadores.
El proyecto de ley reescribe el texto de la ley de 2014 al reemplazar "buscadores de empleo" por "buscadores de empleo y empresarios" para que los dueños de negocios y aquellos que buscan iniciar un negocio puedan acceder a los mismos programas. El proyecto de ley también amplía los tipos de recursos disponibles para incluir programas centrados en el desarrollo de habilidades empresariales.
"Mucho antes de ser congresista, era emprendedor. Pasé casi cuatro décadas construyendo y administrando una pequeña empresa", dijo Allen, quien fundó la empresa de construcción R.W. Allen & Associates antes de ser elegido miembro de la Cámara de Representantes en 2014. , en una oracion. "Me enorgullece liderar este esfuerzo para ayudar a los empresarios actuales y futuros a acceder a los recursos que necesitan".
El proyecto de ley también autorizaría al Departamento de Trabajo a encargar un estudio multiestatal de tres años para analizar los resultados de los programas complementarios de capacitación empresarial y su impacto económico. En este momento, no está claro si el proyecto de ley propuesto por el congresista Allen tiene suficiente apoyo para ser aprobado en la Cámara antes de dirigirse al Senado y posiblemente a la oficina del presidente Biden.
Un republicano de la Cámara quiere asegurarse de que una ley clave de desarrollo de la fuerza laboral también se aplique a los contratistas.
A principios de esta semana, el congresista Rick Allen de Georgia presentó la Ley de empresas emergentes. La legislación modifica la Ley de Oportunidades e Innovación de la Fuerza Laboral de 2014, que es la principal ley federal de desarrollo de la fuerza laboral que ayuda a los solicitantes de empleo a acceder al empleo, la educación, la capacitación y otros servicios de apoyo y los conecta con los empleadores.
El proyecto de ley reescribe el texto de la ley de 2014 al reemplazar "buscadores de empleo" por "buscadores de empleo y empresarios" para que los dueños de negocios y aquellos que buscan iniciar un negocio puedan acceder a los mismos programas. El proyecto de ley también amplía los tipos de recursos disponibles para incluir programas centrados en el desarrollo de habilidades empresariales.
"Mucho antes de ser congresista, era emprendedor. Pasé casi cuatro décadas construyendo y administrando una pequeña empresa", dijo Allen, quien fundó la empresa de construcción R.W. Allen & Associates antes de ser elegido miembro de la Cámara de Representantes en 2014. , en una oracion. "Me enorgullece liderar este esfuerzo para ayudar a los empresarios actuales y futuros a acceder a los recursos que necesitan".
El proyecto de ley también autorizaría al Departamento de Trabajo a encargar un estudio multiestatal de tres años para analizar los resultados de los programas complementarios de capacitación empresarial y su impacto económico. En este momento, no está claro si el proyecto de ley propuesto por el congresista Allen tiene suficiente apoyo para ser aprobado en la Cámara antes de dirigirse al Senado y posiblemente a la oficina del presidente Biden.
