求职面试后如何写跟进邮件

披露：我们的目标是展示我们认为您可能会感兴趣和受益的产品和服务。如果您购买它们，Entrepreneur 可能会从我们的业务合作伙伴那里获得一小部分销售收入。

您正在寻找一份新工作。您已经申请了几个在线招聘网站，例如 ZipRecruiter。你甚至获得了潜在雇主的面试机会。恭喜，这表明雇主有兴趣。但你还没有完成。

Shutterstock

在面试后写一封简短的感谢信可以对您进入招聘流程的下一步产生重大影响。这个额外的细节可以强调你在面试中留下的良好印象。后续行动重申了您加入团队的愿望，并向面试官表达了您的感激之情。

电子邮件也是保持头脑清醒的好方法。面试官可能会在一天或几周内与几位候选人会面，因此快速表示感谢会让他们想起你的谈话。当您抽出时间感谢某人时，他们会记得您是一个积极主动的人，会欣赏他们公司提供的机会。

以下是一些有用的提示，可帮助您撰写感谢信，让招聘经理始终牢记您的心。

设置积极的语气：感谢电子邮件的语气应该专业而有礼貌，但不会显得过于正式。毕竟，这些可能是你未来的同事，所以请随意加入一些个性。一定要表达你对这份工作的热情，并再次简要说明你为什么是这份工作的理想人选。

提供更多信息：有时面试没有给您足够的时间来讨论您与某个职位相关的所有经验，或者您可能想扩展您的对话作为答案。后续电子邮件可以成为提供您尚未提及的其他信息的平台。

简明扼要：通过使您的观点清晰而快速，创建一个清晰、易于理解的信息。您还可以加入号召性用语，以便他们让您知道您何时可以知道接下来的步骤。

个性化：提及您在面试中涉及的主题。这表明您花时间制作消息而不是使用预设回复。您的面试官会欣赏您在信件中的个性化和坦诚的想法。

重申您的兴趣：公司正在寻找想在那里工作的人，因此请说明您对该职位的兴趣。发送感谢信是一个好兆头，但您可以利用这个机会以公开的方式结束您的电子邮件，让他们与您联系，表明您对该职位感兴趣。

>

获取他们的联系信息：如果您的受访者没有提供名片或联系信息，只需联系招聘人员或招聘经理即可。他很可能会很乐意将其发送给您。您甚至可以尝试在公司网站上搜索它们。

如果您仍在寻找提升职业生涯的完美下一步，请考虑在 ZipRecruiter 等免费求职网站上进行求职。 ZipRecruiter 是招聘经理和专业人士的最爱，它利用强大的匹配技术将您的简历推销给顶级公司，从而提高找到合适人选的可能性。 ZipRecruiter 在美国排名第一的求职网站1 提供便捷的移动应用和一键式应用，让您可以放心地从任何地方申请工作。

1 基于截至 2020 年 12 月 31 日的 G2 满意度评分