人工智能中的女性：Anika Collier Navaroli 致力于改变权力失衡

有 给 人工智能驱动 女性 学者 和 其他的 他们的 应得的 — 和 晚的 — 时间 在 这 投影仪， TechCrunch 东方 发射 A 系列 的 采访 专注 在 杰出的 女性 谁有 贡献了 有 这 人工智能 革命。

阿尼卡 煤炭 纳瓦罗利 东方 A 高级的 伴侣 有 这 拖 中心 为了 数字的 新闻学 有 哥伦比亚 大学 和 A 技术 民众 嗓音 伴侣 和 这 意见文章 项目， 被拘留 在 合作 和 这 麦克阿瑟 基金会。

她 东方 已知的 为了 她 研究 和 宣传 工作 在 技术。 之前， 她 工作 作为 A 种族 和 技术 实践者 伴侣 有 这 斯坦福大学 中心 在 慈善事业 和 民用 公司。 前 这， 她 指导的 相信 & 安全 有 抽动症 和 推特。 纳瓦罗利 东方 或许 最好的 已知的 为了 她 国会 见证 关于 推特， 或者 她 辐 关于 这 被忽略 警告 的 迫在眉睫的 暴力 在 社会的 媒体 那 前言 什么 将会 变得 这 一月 6 国会大厦 攻击。

简要地， 如何 做过 你 得到 你的 开始 在 人工智能？ 什么 吸引了 你 有 这 场地？ 

关于 20 年 有， 我 曾是 发挥作用 作为 A 复制 职员 在 这 写作 的 我的 家乡 纸 期间 这 夏天 什么时候 他 去 数字的。 后退 所以， 我 曾是 A 第一个周期 学习 新闻业。 社会的 媒体 站点 作为 Facebook 是 扫描 在 我的 校园， 和 我 成为 痴迷 和 试 有 去理解 如何 法律 建成 在 这 印象 按 将会 发展 和 新兴的 技术。 那 好奇心 指导的 我 通过 法律 学校， 或者 我 迁移的 有 推特， 研究过 媒体 法律 和 政策， 和 我 看着 这 阿拉伯 春天 和 占领 墙 街道 动作 玩 出去。 我 放 他 全部 一起 和 写道 我的 精通 论文 关于 如何 新的 技术 曾是 转换 这 小路 信息 流过 和 如何 公司 锻炼了 自由 的 表达。

我 工作 有 A 夫妻 法律 公司 后 毕业 和 所以 寻找 我的 小路 有 数据 & 公司 研究 研究所 领导 这 新的 思考 坦克 研究 在 什么 曾是 所以 被称为 “大的 数据，” 民事 权利， 和 正义。 我的 工作 那里 看着 有 如何 早期的 人工智能 系统 作为 面部护理 致谢 软件， 预测性的 警察 工具， 和 刑事 正义 风险 评估 算法 是 复制 偏见 和 创造 不自觉的 结果 那 受影响的 边缘化 社区。 我 所以 去 在 有 工作 有 颜色 的 改变 和 带领 这 首先 民事 权利 审计 的 A 技术 商业， 发展 这 组织 游戏书 为了 技术 责任 活动， 和 律师 为了 技术 政策 变化 有 政府 和 监管机构。 从 那里， 我 成为 A 高级的 政策 官方的 里面 相信 & 安全 团队 有 推特 和 抽动。 

什么 工作 是 你 最多 自豪的 的 在 这 人工智能 领域？

我 是 这 最多 自豪的 的 我的 工作 里面 的 技术 公司 使用 政策 有 几乎 改变 这 平衡 的 力量 和 正确的 偏见 在 文化 和 知识生产 算法的 系统。 有 推特， 我 跑 A 夫妻 活动 有 查看 人们 WHO 可怕 有 已经 之前 排除 自从 这 独家的 确认 过程， 包括 黑色的 女性， 人们 的 颜色， 和 柴草 人们。 这 还 包括 领导 人工智能 学者 作为 萨菲亚 高贵， 阿隆德拉 纳尔逊， 钛矿 格布鲁, 和 梅雷迪思 布鲁萨德。 这 曾是 在 2020年 什么时候 推特 曾是 总是 推特。 后退 所以， 确认 应该 那 你的 姓名 和 内容 成为 A 部分 的 推特 心 算法 因为 推文 自从 检查过 账户 是 注入 在 建议， 研究 结果， 房子 时限， 和 贡献了 向 这 创建 的 倾向。 所以 发挥作用 有 查看 新的 人们 和 不同的 观点 在 人工智能 从根本上 另类 其中 嗓音 是 给定 权威 作为 想法 领导者 和 瞳孔 新的 想法 在 这 民众 对话 期间 一些 真的 批判的 时刻。 

我是 还 非常 自豪的 的 这 研究 我 引领 有 斯坦福大学 那 来了 一起 像黑色 在 适度。 什么时候 我 曾是 发挥作用 里面 的 技术 企业、 我 还 评论 那 不 A 曾是 真的 书面 或者 讲话 关于 这 经历 那 我 曾是 拥有 每个 天 作为 A 黑色的 人 发挥作用 在 相信 & 安全。 所以 什么时候 我 左边 这 行业 和 去 后退 在 学术界， 我 决定 有 讲话 和 黑色的 技术 工人 和 带来 有 光 他们的 故事。 这 研究 完成的 向上 是 这 首先 的 这是 种类 和 因此刺激了 很多 新的 和 重要的 对话 关于 这 经历 的 技术 雇员 和 边缘化 身份。