Beruflich und privat den richtigen Partner finden

Von Swapnil Shinde, dreifacher Unternehmer, Angel Investor und CEO und Mitbegründer von Zeni, der KI-gestützte Finanz-Concierge für Startups.

Für Gründer ist es so wichtig, den richtigen Partner auszuwählen, sei es die Person, mit der Sie Geschäfte machen möchten, Ihre Investoren oder die Führungskräfte, die Sie im Laufe der Zeit in Ihr Team holen.

Diese Person oder diese Personen werden Sie durch die Höhen und Tiefen der Führung eines Unternehmens begleiten, und Sie möchten sicherstellen, dass Sie ihnen vertrauen und sich auf sie verlassen können.

Wie finden Sie die richtige Person?

Ziehen Sie in Erwägung, eine Seite aus dem Liebesroman zu nehmen. Folgendes meine ich:

• Privatleben: Wähle nicht den schönsten Partner. Wählen Sie diejenige aus, die Ihr Leben schöner macht.

• Arbeitsleben: Wählen Sie keinen Partner, der Ihnen die beste Bewertung gibt. Wählen Sie diejenige aus, die Ihnen dabei helfen kann, das wertvollste Geschäft aufzubauen.

Kombinieren Sie beides und wenden Sie diese Logik an, um Ihr Team aufzubauen. Stellen Sie Menschen ein, die Sie begeistern, ergänzen und alles, was Sie gemeinsam aufbauen, am wertvollsten und schönsten machen!

Sehen wir uns das genauer an, mit einigen Tipps zur Suche nach dem richtigen Geschäftspartner.

1. Kompatibilität prüfen.

Am Ende des Tages laufen die meisten Beziehungen auf altmodische Chemie hinaus. Aber in der Wirtschaft unterschätzt man die Chemie.

Chemie ist besonders wichtig bei der Beschaffung von Risikokapitalfonds und der Auswahl von Investoren, die mit Ihnen und Ihrem Unternehmen zusammenarbeiten. Priorisieren Sie die Chemie mit Ihrem Investitionspartner, nicht nur die Bekanntheit von Risikokapitalgebern oder Fundraising-Ziele. Ebenso suchen Investoren nach einer Übereinstimmung mit ihren Gründern, die über das Produkt hinausgeht.

Welche Art von Partnerschaftsbeziehung Sie auch in Betracht ziehen, wenn Sie sich nicht vorstellen können, mit dieser Person außerhalb einer Geschäftsbeziehung Zeit zu verbringen, ist sie nicht die richtige Person. Ähnlich wie bei jeder persönlichen Beziehung ist die Person, für die Sie offen sein und mit der Sie sich austauschen können, wahrscheinlich auch dann für Sie da, wenn es schwierig wird.

2. Geben Sie Ihre Schwächen zu.

Das ist eine schwierige Frage sowohl in persönlichen als auch in beruflichen Beziehungen. Aber wir sollten Schwächen nicht als etwas Schlechtes ansehen.

Der Schlüssel liegt darin, einen Partner zu finden, der sich in etwas auszeichnet, was Sie nicht können, sodass Ihre Schwächen seine Stärken sind. Ein guter Geschäftspartner verfügt über Fähigkeiten und Kenntnisse, die Ihre eigenen ergänzen.

Wenn Sie beispielsweise kreativ und leidenschaftlich sind, aber keinen Geschäftssinn haben, sollten Sie einen Partner wählen, der gut mit Zahlen umgehen kann und über Geschäftssinn verfügt. Wenn Sie detailorientiert und organisiert sind, brauchen Sie einen kreativen Partner, der über den Tellerrand hinausschaut.

Natürlich ist es nicht immer einfach, einen Geschäftspartner mit der perfekten Kombination von Eigenschaften zu finden. Aber wenn Sie sich die Zeit nehmen, jemanden mit den ergänzenden Fähigkeiten und Qualitäten zu suchen, die Ihnen fehlen, können Sie Ihr Unternehmen von Anfang an auf Erfolgskurs bringen.

3. Bleiben Sie Ihren Werten treu.

Wären Sie bereit, jemanden zu heiraten, ohne grundlegende Werte wie religiöse oder politische Überzeugungen, Geld oder Ansichten über Kinder und Elternschaft zu diskutieren? Wahrscheinlich nicht.

In ähnlicher Weise ist es wichtig, mit Ihrem Geschäftspartner gemeinsame Werte zu haben, um eine gesunde Arbeitsbeziehung aufrechtzuerhalten. Die Werte des anderen zu kennen und idealerweise die meisten dieser Werte zu teilen, fördert ein tieferes Vertrauen. Mit übereinstimmenden Werten können Sie darauf vertrauen, dass Ihr Partner wichtige Aufgaben übernimmt und Ihr Bestes im Sinn hat.

Während bei der Auswahl eines Geschäftspartners viele Faktoren zu berücksichtigen sind, sind hier einige der wichtigsten, die Sie unabhängig davon, in welcher Phase sich Ihr Unternehmen befindet, leiten können. Verwenden Sie diese Tipps, um Geschäftspartner, Investoren und sogar Mitarbeiter zu finden, mit denen Sie erfolgreiche, dauerhafte Beziehungen und damit erfolgreiche, dauerhafte Geschäfte aufbauen können.

Bonuspunkte, wenn Sie diese Prämisse sowohl in Ihrem Privat- als auch in Ihrem Berufsleben umsetzen können!