Цифри щодо зайнятості вказують на те, що для малого бізнесу більше проблем із наймом

Власники малого бізнесу, які відчувають жару гарячого ринку праці, швидше за все, не відчують полегшення найближчим часом.

Економіка США додала 372 000 нових робочих місць у червні, що більше, ніж очікували економісти, а рівень безробіття залишився близьким до рекордно низького рівня в 3,6%, згідно з останніми статистичними даними Бюро праці. Ці статистичні дані мають розвіяти занепокоєння щодо ймовірності рецесії, але постійне зростання ринку праці також означає гостру конкуренцію серед працівників малого бізнесу. Минулого місяця майже половина малих підприємств заявили, що мають вакансії, які не можуть заповнити. Згідно з новим опитуванням Національної федерації незалежних компаній (NFIB), це один із найвищих результатів за 48 років.

«Рівень зайнятості робочої сили цього року повільно зріс, і більше людей знайшли роботу», — каже головний економіст NFIB Білл Данкельберг. «Однак нестача робочої сили продовжує залишатися важкою проблемою для малого бізнесу».

Власники бізнесу назвали своєю найбільшою проблемою труднощі з пошуком працівників, особливо якісних, перед інфляцією. Згідно зі звітом, секторами, які мають найбільші труднощі з отриманням зарплати, є будівництво та виробництво.

Згідно з NFIB, пошук співробітників може бути неприємним, але додаткові зусилля не завадять малим підприємствам шукати. Плани найму на решту літа залишаються високими, оскільки кожен п’ятий власник бізнесу очікує створити нові посади протягом наступних трьох місяців.