Наступні кроки: 100 найкращих молодих засновників Британії створили гепардів, газелей і єдинорогів, але чи досягнуть деякі з них статусу великих технологій?

Дивлячись на екосистему стартапів у Великій Британії, легко скластися враження, що підприємництво – особливо у сфері швидкозростаючих компаній, які підтримуються венчурним капіталом – це щось велике. Гра для молодих людей. Можливо, певною мірою так і є. Звичайно, непропорційна кількість засновників, з якими я розмовляю, молодше сорока, великій кількості за двадцять, а кілька ще не відсвяткували свій двадцять перший день народження.

Можна сказати, що відносна молодість спільноти стартапів відображає готовність ризикувати та впроваджувати ідеї до того, як почнуть відчуватися інші труднощі, як-от виховання дітей і виплата іпотечних платежів. Ви також можете вказати на той факт, що підприємництво розглядається як набагато кращий варіант кар’єри для випускників і випускників шкіл у Британії, ніж п’ятнадцять чи двадцять років тому.

Але ось питання. Чи засновники нового покоління Z створять потужні компанії завтрашнього дня, чи найуспішніші з них просто розширять свій бізнес до відносно невеликого розміру, перш ніж продавати та переходити до наступного проекту. У Великій Британії є частка успішних стартапів, розширень і, дедалі частіше, єдинорогів, але наразі немає британської інноваційної компанії, яку можна було б назвати такою, що працює у сфері «великих технологій».

Свого роду подорож

Але надія явно полягає в тому, що якась подорож триває. Сучасна молодь (або відносно молоді засновники) на шляху, який зрештою побачить, що деякі з них побудують багатомільярдні глобальні компанії. Ну як справи? Звіт дослідницького інституту Hurun свідчить про прогрес.

Опублікований цього тижня звіт Hurun UK Under 30 називає себе вшануванням молодих підприємницьких талантів і визначає 100 найкращих компаній, створених і керованих засновниками, які ще не перетнули межу. курс «трьох нулів».

Але, можливо, важливіше те, що звіт дає підказку щодо того, що може статися далі в екосистемі стартапів Великобританії.

Але почнемо із заголовків. Hurun виявив, що підприємці зі списку створили підприємства середньою вартістю 100 мільйонів фунтів. Як визнає президент і головний дослідник Hurun Report Руперт Хугеверф, цей середній показник спотворений присутністю трьох єдинорогів: компанії Hopin, страхової компанії Marshmallow і фітнесу Gymshark. Тим не менш, середній показник у 100 мільйонів фунтів стерлінгів підтверджує, що ми говоримо про дуже успішні компанії.

Середній вік засновників у списку — 28 років, а наймолодшому — Едварду Бекллю з релігійного додатку Glorify — 23 роки. Мабуть, не дивно, що більшість із 100 найкращих стартапів розташовані в Лондоні разом із англійським Мідлендсом. на другому місці. Сектори моди та продуктів харчування та напоїв є найбільш представленими.

Але давайте поглянемо не тільки на заголовки. Що цей список говорить про майбутнє? Коментуючи результати, Хогеверф сказав: «Якщо вони можуть створити таку велику компанію у віці 30 років, уявіть, якими великими вони можуть бути, коли досягнуть віку Джеффа Безоса, Джеймса Дайсона чи Уоррена Баффета... Ви можете з упевненістю сказати, що вони найімовірніші мільярдери майбутнього, особливо тому, що команди засновників та інвестори стають більш досвідченими у знанні того, як зосередитися на створенні вартості, а не на продажах. »

Піднятися по драбині?

У цьому аналізі ви можете екстраполювати підприємницьку подорож, яка починається зі справжнього успіху в молодому віці, озброївши відповідних підприємців навичками та досвідом, щоб робити більші справи, коли вони стають старшими. І є докази...

Наступні кроки: 100 найкращих молодих засновників Британії створили гепардів, газелей і єдинорогів, але чи досягнуть деякі з них статусу великих технологій?

Дивлячись на екосистему стартапів у Великій Британії, легко скластися враження, що підприємництво – особливо у сфері швидкозростаючих компаній, які підтримуються венчурним капіталом – це щось велике. Гра для молодих людей. Можливо, певною мірою так і є. Звичайно, непропорційна кількість засновників, з якими я розмовляю, молодше сорока, великій кількості за двадцять, а кілька ще не відсвяткували свій двадцять перший день народження.

Можна сказати, що відносна молодість спільноти стартапів відображає готовність ризикувати та впроваджувати ідеї до того, як почнуть відчуватися інші труднощі, як-от виховання дітей і виплата іпотечних платежів. Ви також можете вказати на той факт, що підприємництво розглядається як набагато кращий варіант кар’єри для випускників і випускників шкіл у Британії, ніж п’ятнадцять чи двадцять років тому.

Але ось питання. Чи засновники нового покоління Z створять потужні компанії завтрашнього дня, чи найуспішніші з них просто розширять свій бізнес до відносно невеликого розміру, перш ніж продавати та переходити до наступного проекту. У Великій Британії є частка успішних стартапів, розширень і, дедалі частіше, єдинорогів, але наразі немає британської інноваційної компанії, яку можна було б назвати такою, що працює у сфері «великих технологій».

Свого роду подорож

Але надія явно полягає в тому, що якась подорож триває. Сучасна молодь (або відносно молоді засновники) на шляху, який зрештою побачить, що деякі з них побудують багатомільярдні глобальні компанії. Ну як справи? Звіт дослідницького інституту Hurun свідчить про прогрес.

Опублікований цього тижня звіт Hurun UK Under 30 називає себе вшануванням молодих підприємницьких талантів і визначає 100 найкращих компаній, створених і керованих засновниками, які ще не перетнули межу. курс «трьох нулів».

Але, можливо, важливіше те, що звіт дає підказку щодо того, що може статися далі в екосистемі стартапів Великобританії.

Але почнемо із заголовків. Hurun виявив, що підприємці зі списку створили підприємства середньою вартістю 100 мільйонів фунтів. Як визнає президент і головний дослідник Hurun Report Руперт Хугеверф, цей середній показник спотворений присутністю трьох єдинорогів: компанії Hopin, страхової компанії Marshmallow і фітнесу Gymshark. Тим не менш, середній показник у 100 мільйонів фунтів стерлінгів підтверджує, що ми говоримо про дуже успішні компанії.

Середній вік засновників у списку — 28 років, а наймолодшому — Едварду Бекллю з релігійного додатку Glorify — 23 роки. Мабуть, не дивно, що більшість із 100 найкращих стартапів розташовані в Лондоні разом із англійським Мідлендсом. на другому місці. Сектори моди та продуктів харчування та напоїв є найбільш представленими.

Але давайте поглянемо не тільки на заголовки. Що цей список говорить про майбутнє? Коментуючи результати, Хогеверф сказав: «Якщо вони можуть створити таку велику компанію у віці 30 років, уявіть, якими великими вони можуть бути, коли досягнуть віку Джеффа Безоса, Джеймса Дайсона чи Уоррена Баффета... Ви можете з упевненістю сказати, що вони найімовірніші мільярдери майбутнього, особливо тому, що команди засновників та інвестори стають більш досвідченими у знанні того, як зосередитися на створенні вартості, а не на продажах. »

Піднятися по драбині?

У цьому аналізі ви можете екстраполювати підприємницьку подорож, яка починається зі справжнього успіху в молодому віці, озброївши відповідних підприємців навичками та досвідом, щоб робити більші справи, коли вони стають старшими. І є докази...

What's Your Reaction?

like

dislike

love

funny

angry

sad

wow