¿Necesito un mejor sentido del humor en el trabajo?

Alison Green, columnista de Inc.com, responde preguntas sobre el lugar de trabajo y cuestiones de gestión: de cómo tratar con un jefe microadministrador cómo hablar con alguien en su equipo sobre el olor corporal.

Un lector pregunta:

Como líder, he observado cómo otros líderes interactúan entre sí en mi organización. Pueden bromear entre ellos, bromear entre ellos y, en general, interactuar entre ellos de esta manera alegre. Nunca se me dio bien bromear con la gente, pero empeoró con la edad. Me siento impaciente cuando otras personas bromean en una reunión y no sé cómo reaccionar cuando alguien intenta bromear o burlarse de mí. Podría estar equivocado al decir que ser visto con sentido del humor es importante para mi éxito, pero parece importante, aunque desearía que no lo fuera.

Por lo general, detesto las bromas y, a menudo, no se me da muy bien hacer riffs o encontrar respuestas a bromas de personas que no conozco muy bien, así que, aunque no se limita al trabajo, me gustaría especialmente poder participar en este tipo de bromas cuando estoy en el trabajo porque me gustaría ser alguien que pueda estar cómodo en cualquier situación profesional. A veces puedo sentir la mirada impaciente en mi rostro mientras espero que la gente deje de bromear para que podamos seguir adelante y estoy seguro de que si puedo sentirlo, ¡otros pueden verlo! ¿Tienes alguna idea?

Verde responde:

No sé si deberías participar activamente en bromas en el trabajo si eso no es lo tuyo. Si lo fuerza y ​​no se siente natural, es probable que parezca... bueno, forzado y poco natural.

¡Pero hay otras cosas que puedes hacer para cambiar la dinámica! Lo más importante es cambiar tu impaciencia cuando los demás bromean. Conozco muy bien esa sensación de "vamos a entrar en el tema que estamos aquí para discutir", pero creo que es mejor que intentes replantearlo en tu cabeza y ver qué hacen en forma de relaciones que pueden hacer que el trabajo fluya. más suave. Si ese tipo de conexiones no son lo tuyo, es fácil verlo como una pérdida de tiempo... pero para muchas personas, fomentar las relaciones es un requisito previo para hacer el trabajo. Si eres una persona más centrada en las tareas, es posible que te burles de esto, pero hay muchas personas altamente eficientes que operan de esta manera.

Idéalement, si vous pouvez recadrer cela dans votre tête et voir que ce qu'ils font a une réelle valeur, du moins pour eux, sinon pour vous, votre impatience cessera de se montrer sur votre visage, car vous devriez le sentir menos. Y eso es bastante importante. Probablemente esté bien si no te unes a la broma, pero podría ser un gran problema si pareces molestarte regularmente. Esto puede indicar "No me gusta lo que está pasando aquí" y/o "No me gustas tú".

Este es el primer paso. Paso dos, si te animas: muéstrate divertido cuando los demás están bromeando. La sonrisa. Parece que estás disfrutando de lo que estás presenciando. Es una forma más fácil de indicar que te sientes cómodo con la dinámica del grupo que forzarte a bromear cuando no se siente natural. Si te ves divertido y feliz de estar allí, será de gran ayuda. De hecho, ¡eso podría ser todo lo que necesitas hacer! Es más importante que las personas sientan que no las estás juzgando que participar activamente.

Y puedes usar el mismo enfoque si alguien intenta bromear contigo: sonríe. Risa. Incluso podrías decir "¡ja!" siempre y cuando sea un "¡ja!" cálido y feliz. y no sarcástico o aburrido. Desea que su respuesta, sea la que sea, diga "¡broma recibida y apreciada!" incluso si no respondes con una broma propia.

Hacer todo esto podría incluso llevarte a una mentalidad en la que terminas bromeando. Pero por lo demás, simplemente pasando de "es un...