La FTC prohíbe las cláusulas de no competencia y declara que la gran mayoría es inaplicable

EL NOSOTROS Habitación de Comercio dicho Él voluntad demandar EL FTC dentro A esfuerzo tiene bloquear EL gobernante, afirmando EL prohibir Este "A evidente poder para ingresar eso voluntad socavar Americano compañías' capacidad tiene permanecer competitivo."

EL FTC proponer EL gobernante dentro Enero 2023 Y recibió seguro 26.000 público comentarios seguro Es propuesta. Seguro 25.000 de EL comentarios soportado EL proponer prohibir, EL FTC dicho. EL final gobernante anuncio Hoy voluntad llevar efecto 120 días Después Él Este publicado dentro EL Federal Registro, salvo que oponentes de EL gobernante seguro A corte orden bloqueando eso.

EL FTC dicho eso "no competencia están A generalizado Y frecuentemente explotador práctico imponente contractual términos eso prevenir trabajadores desde enchufe A nuevo trabajo O salida A nuevo negocio. No competencia frecuentemente forzar trabajadores tiene cualquiera permanecer dentro A trabajo ellos querer tiene Marcharse, irse O oso otro significativo noche Y costos, semejante como estar fortaleza tiene cambiar tiene A menos bien pagado campo, estar fortaleza tiene mudarse, estar fortaleza tiene Marcharse, irse EL la mano de obra absolutamente, O estar fortaleza tiene defender contra querido disputa."

No competencia clausulas Actualmente enlazar a proposito 30 millón trabajadores dentro EL NOSOTROS, EL agencia dicho. "Abajo EL FTC nuevo gobernante, existente no competencia para EL vasto mayoría de trabajadores voluntad No mas largo estar ejecutable Después EL normas eficaz fecha," EL FTC dijo.

Comisión Federal de Comercio: “No competencia clausulas mantener salarios débil"

EL solamente existente no competencia eso no estar cancelado están aquellos para sénior ejecutivos, OMS representar menos eso 0,75 por ciento de trabajadores, EL FTC dicho. EL gobernante define sénior ejecutivos como gente ingreso Más eso $151,164 A año Y OMS están dentro desarrollo de políticas posiciones.

"EL final gobernante permitir existente no competencia con sénior ejecutivos tiene permanecer dentro forzar porque Este subconjunto de trabajadores Este menos probable tiene estar sujeto tiene EL amable de agudo, en curso noche Actualmente estar sufrió por otro trabajadores sujeto tiene existente no competencia Y porque comentaristas aumentó creíble preocupaciones a proposito EL práctico impactos de extintor existente no competencia para sénior ejecutivos", EL FTC dijo.

Sénior ejecutivos voluntad estar protegido desde nuevo no competencia clausulas Después EL gobernante acepta efecto. Empleadores voluntad estar "prohibido desde Entrar dentro O intentar tiene imponer no importa cual nuevo no competencia, incluso si ellos involucrar sénior ejecutivos", EL FTC dicho. "Empleadores voluntad estar requerido tiene proporcionar aviso tiene trabajadores otro eso sénior ejecutivos OMS están relacionado por A existente no competencia eso ellos voluntad no estar solicitud no importa cual no competencia contra ellos."

EL FTC votar estaba 3-2, con demócratas prueba EL no competencia prohibir Y republicanos opuesto.

"No competencia clausulas mantener salarios débil, reprimir nuevo ideas, Y Robar EL Americano economía de dinamismo, incluído desde EL Más eso 8.500 nuevo Inauguración eso sería estar creado A año una vez no competencia están alejado," FTC Silla Lina Kan dicho. "EL FTC final gobernante tiene prohibir no competencia voluntad asegurar los americanos haber EL libertad tiene buscar A nuevo trabajo, comenzar A nuevo negocio, O traer A nuevo idea tiene mercado."

Habitación de Comercio CEO Susana clark argumentó eso "EL FTC tiene Nunca ha sido otorgada EL constitucional Y estatutario autoridad tiene escribir Es propio competencia normas... EL Habitación voluntad demandar EL FTC tiene bloquear Este inútil Y ilícito gobernante Y poner otro agencias seguro aviso eso semejante excesivo voluntad no ir sin marcar."

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