Пробіотики для бізнесу: 5 способів, як грамотність даних допомагає бізнесу, 5 найкращих методів, як досягти результату швидше
Не змогли відвідати Transform 2022? Перегляньте всі сесії саміту в нашій бібліотеці за запитом! Подивіться сюди.
Ні для кого не секрет, що компанії переповнені даними, але все одно їм важко отримати від них користь. Статистика на основі даних має вирішальне значення для успішної цифрової трансформації, і провідні аналітики галузі відзначають, що розрив цінностей часто виникає через відсутність культури даних в організації.
Щоб перевершити своїх колег, вам потрібні кваліфіковані люди, які керуються даними. Коротше кажучи, вам потрібна культура даних. Створення культури даних для вашого бізнесу — це те саме, що додавання пробіотиків у ваше тіло: це може сприяти здоров’ю організації вимірними способами.
5 способів, як грамотність даних допомагає бізнесуРозвиток і вдосконалення культури даних дозволяє:
1. Профілактика стресів «чорний лебідь».Як кожна організація зрозуміла за останні кілька років, події, що змінюють світ, як-от регіональні конфлікти, пандемії чи екстремальні зміни клімату, додають складного рівня нестійкості до майбутнього планування. Встановлення культури даних гарантує, що ваші команди готові використовувати прогнозну та приписну аналітику як систему раннього попередження про умови, що швидко змінюються.
Грамотність даних допомагає уникнути надзвичайних потрясінь цих подій, гарантуючи, що інформація, необхідна для швидкого виходу на ринок і поворотів ланцюга поставок, готова та дієва.
2. Прискорювачі продуктивності для конкурентного тискуГалузеві аналітики відзначають, що організації зі зрілою культурою даних покращують бізнес. Лідери культури обробки даних бачать значно більше покращень, ніж ті, хто відстає, у багатьох аспектах здоров’я, включаючи задоволеність клієнтів, час виходу на ринок, продуктивність і прибутковість працівників.
> 3. Доступ до харчових даних для підтримки прийняття рішеньСтатистика на основі даних — це їжа для інноваційного та оптимізуючого бізнесу. Розвиваючи та вдосконалюючи свою культуру даних, кожна частина вашої організації має ширший доступ до цих інгредієнтів і може впевнено приймати рішення на основі даних.
І компанії, які лідирують у прийнятті рішень на основі даних, перевершують своїх відстаючих колег. Як повідомляється в Sloan Review, майже 50% керованих даними лідерів перевищили свої бізнес-цілі за останні 12 місяців у порівнянні з лише 22% відстаючих.
4. Подовження терміну служби через стійкість бізнесуДовговічність бізнесу скрізь у довгостроковій перспективі знижується. Дослідження Huron показує, що «середня тривалість 30-35 років для компаній S&P 500 наприкінці 1970-х років, як очікується, скоротиться до 15-20 років протягом цього десятиліття». Очікується, що ця тенденція прискориться й надалі, частково тому, що минуле більше не є надійним показником майбутнього.
Стратегія та прийняття рішень традиційно базувалися на історичному досвіді, історичних даних та «інтуїції»; в «новому тепер» ці джерела в кращому випадку менш актуальні, а в гіршому можуть призвести до катастрофічних помилок. . Стійкість бізнесу є більш надійною в ці мінливі часи, коли рішення приймаються на основі потоків даних у реальному часі та прогнозної та директивної аналітики на основі штучного інтелекту. Але щоб скористатися цими проривними технологіями, потрібна організація, яка добре працює з даними.
5. ESG і зниження ризиків відповідностіОрганізації зі зрілою культурою даних не лише мають конкурентну перевагу в нашому «новому зараз», вони також краще підготовлені до управління ризиками. У міру того як процес прийняття рішень на основі даних розвивається, збільшується кількість джерел даних і різноманітність даних, які використовуються аналітичними процесами.
Автоматизація на основі штучного інтелекту може забезпечувати розуміння та інновації в масштабі. Але зі складними робочими навантаженнями та процесами виникає непрозорість, і ця непрозорість може призвести до ненавмисних і ненавмисних упереджень і ризиків конфіденційності. Культура даних полегшує технологам і діловим партнерам співпрацювати над прозорими, добре керованими процесами, які можна перевірити.
Не змогли відвідати Transform 2022? Перегляньте всі сесії саміту в нашій бібліотеці за запитом! Подивіться сюди.
Ні для кого не секрет, що компанії переповнені даними, але все одно їм важко отримати від них користь. Статистика на основі даних має вирішальне значення для успішної цифрової трансформації, і провідні аналітики галузі відзначають, що розрив цінностей часто виникає через відсутність культури даних в організації.
Щоб перевершити своїх колег, вам потрібні кваліфіковані люди, які керуються даними. Коротше кажучи, вам потрібна культура даних. Створення культури даних для вашого бізнесу — це те саме, що додавання пробіотиків у ваше тіло: це може сприяти здоров’ю організації вимірними способами.
5 способів, як грамотність даних допомагає бізнесуРозвиток і вдосконалення культури даних дозволяє:
1. Профілактика стресів «чорний лебідь».Як кожна організація зрозуміла за останні кілька років, події, що змінюють світ, як-от регіональні конфлікти, пандемії чи екстремальні зміни клімату, додають складного рівня нестійкості до майбутнього планування. Встановлення культури даних гарантує, що ваші команди готові використовувати прогнозну та приписну аналітику як систему раннього попередження про умови, що швидко змінюються.
Грамотність даних допомагає уникнути надзвичайних потрясінь цих подій, гарантуючи, що інформація, необхідна для швидкого виходу на ринок і поворотів ланцюга поставок, готова та дієва.
2. Прискорювачі продуктивності для конкурентного тискуГалузеві аналітики відзначають, що організації зі зрілою культурою даних покращують бізнес. Лідери культури обробки даних бачать значно більше покращень, ніж ті, хто відстає, у багатьох аспектах здоров’я, включаючи задоволеність клієнтів, час виходу на ринок, продуктивність і прибутковість працівників.
> 3. Доступ до харчових даних для підтримки прийняття рішеньСтатистика на основі даних — це їжа для інноваційного та оптимізуючого бізнесу. Розвиваючи та вдосконалюючи свою культуру даних, кожна частина вашої організації має ширший доступ до цих інгредієнтів і може впевнено приймати рішення на основі даних.
І компанії, які лідирують у прийнятті рішень на основі даних, перевершують своїх відстаючих колег. Як повідомляється в Sloan Review, майже 50% керованих даними лідерів перевищили свої бізнес-цілі за останні 12 місяців у порівнянні з лише 22% відстаючих.
4. Подовження терміну служби через стійкість бізнесуДовговічність бізнесу скрізь у довгостроковій перспективі знижується. Дослідження Huron показує, що «середня тривалість 30-35 років для компаній S&P 500 наприкінці 1970-х років, як очікується, скоротиться до 15-20 років протягом цього десятиліття». Очікується, що ця тенденція прискориться й надалі, частково тому, що минуле більше не є надійним показником майбутнього.
Стратегія та прийняття рішень традиційно базувалися на історичному досвіді, історичних даних та «інтуїції»; в «новому тепер» ці джерела в кращому випадку менш актуальні, а в гіршому можуть призвести до катастрофічних помилок. . Стійкість бізнесу є більш надійною в ці мінливі часи, коли рішення приймаються на основі потоків даних у реальному часі та прогнозної та директивної аналітики на основі штучного інтелекту. Але щоб скористатися цими проривними технологіями, потрібна організація, яка добре працює з даними.
5. ESG і зниження ризиків відповідностіОрганізації зі зрілою культурою даних не лише мають конкурентну перевагу в нашому «новому зараз», вони також краще підготовлені до управління ризиками. У міру того як процес прийняття рішень на основі даних розвивається, збільшується кількість джерел даних і різноманітність даних, які використовуються аналітичними процесами.
Автоматизація на основі штучного інтелекту може забезпечувати розуміння та інновації в масштабі. Але зі складними робочими навантаженнями та процесами виникає непрозорість, і ця непрозорість може призвести до ненавмисних і ненавмисних упереджень і ризиків конфіденційності. Культура даних полегшує технологам і діловим партнерам співпрацювати над прозорими, добре керованими процесами, які можна перевірити.
What's Your Reaction?
