Десятки тисяч акушерок голосують за страйк вдруге за 140 років

Королівський коледж медсестер і Королівський коледж акушерок голосують за страйк цієї зими – після того, як державна зарплата NHS підвищилася нижче рівня інфляції

Акушерка колисує новонародженого (фотографія) Акушерка колисує новонароджену дитину (фото) (

Зображення: Getty Images/RF Science Photo Library)

Акушерки — останні працівники NHS, які проголосували за страйк цієї зими.

Королівський коледж акушерок (RCM), членами якого є понад 50 000 акушерок, студентів-акушерок і нянь, закликає своїх членів по всій Британії проголосувати за страйк.< /p>

Це сталося через кілька днів після того, як Королівський коледж медсестер разом зі своїми 300 000 членами Національної служби охорони здоров’я проголосував за те, чи проводити страйк.

У MRC заявили, що не буде вживатися жодних дій, які піддадуть матері та немовлятам ризику, і що безпечні послуги залишатимуться.

Директор RCM доктор Сюзанна Тайлер сказала: «Акушерки страйкували лише раз за 140 років. Вони не сприймають це легковажно.

«Комітет з прав людини вже закликав нового прем'єр-міністра виконати свої обіцянки та «поважати національну службу охорони здоров'я».

Премієр-міністр Ліз Трасс може зіткнутися зі страйковою зимою
Прем'єр-міністр Ліз Трасс може зіткнутися зі страйковою зимою (

Зображення:

Джеймс МакКолі/REX/Shutterstock)

«Один із способів зробити це — переконатися, що персонал цінується та отримує справедливу винагороду за те, що вони роблять. Робоча сила, яка поглинає нашу NHS».

Чотиритижневе голосування RCM відбудеться 11 листопада в Англії та Уельсі та вже триває в Шотландії.

Національна служба охорони здоров’я чекає зиму невдоволення тим, що ряд профспілок Національної служби охорони здоров’я голосують за протести, включаючи Британську медичну асоціацію, яка представляє лікарів.

Це сталося після підвищення зарплати на 1400 фунтів стерлінгів, оголошеного урядом, що, враховуючи інфляцію ІРЦ у 12,3%, становитиме ще одне щорічне скорочення зарплати в реальному вираженні.

Це відповідає середньому збільшенню від 3% до 4% в Англії, тоді як у Шотландії персонал NHS отримав 5% збільшення.

Д-р Тайлер додав: «Наші члени надсилають дуже чітке повідомлення урядам Англії та Уельсу, яке ні в якому разі не слід ігнорувати...

Десятки тисяч акушерок голосують за страйк вдруге за 140 років

Королівський коледж медсестер і Королівський коледж акушерок голосують за страйк цієї зими – після того, як державна зарплата NHS підвищилася нижче рівня інфляції

Акушерка колисує новонародженого (фотографія) Акушерка колисує новонароджену дитину (фото) (

Зображення: Getty Images/RF Science Photo Library)

Акушерки — останні працівники NHS, які проголосували за страйк цієї зими.

Королівський коледж акушерок (RCM), членами якого є понад 50 000 акушерок, студентів-акушерок і нянь, закликає своїх членів по всій Британії проголосувати за страйк.< /p>

Це сталося через кілька днів після того, як Королівський коледж медсестер разом зі своїми 300 000 членами Національної служби охорони здоров’я проголосував за те, чи проводити страйк.

У MRC заявили, що не буде вживатися жодних дій, які піддадуть матері та немовлятам ризику, і що безпечні послуги залишатимуться.

Директор RCM доктор Сюзанна Тайлер сказала: «Акушерки страйкували лише раз за 140 років. Вони не сприймають це легковажно.

«Комітет з прав людини вже закликав нового прем'єр-міністра виконати свої обіцянки та «поважати національну службу охорони здоров'я».

Премієр-міністр Ліз Трасс може зіткнутися зі страйковою зимою
Прем'єр-міністр Ліз Трасс може зіткнутися зі страйковою зимою (

Зображення:

Джеймс МакКолі/REX/Shutterstock)

«Один із способів зробити це — переконатися, що персонал цінується та отримує справедливу винагороду за те, що вони роблять. Робоча сила, яка поглинає нашу NHS».

Чотиритижневе голосування RCM відбудеться 11 листопада в Англії та Уельсі та вже триває в Шотландії.

Національна служба охорони здоров’я чекає зиму невдоволення тим, що ряд профспілок Національної служби охорони здоров’я голосують за протести, включаючи Британську медичну асоціацію, яка представляє лікарів.

Це сталося після підвищення зарплати на 1400 фунтів стерлінгів, оголошеного урядом, що, враховуючи інфляцію ІРЦ у 12,3%, становитиме ще одне щорічне скорочення зарплати в реальному вираженні.

Це відповідає середньому збільшенню від 3% до 4% в Англії, тоді як у Шотландії персонал NHS отримав 5% збільшення.

Д-р Тайлер додав: «Наші члени надсилають дуже чітке повідомлення урядам Англії та Уельсу, яке ні в якому разі не слід ігнорувати...

What's Your Reaction?

like

dislike

love

funny

angry

sad

wow