Шукаєте дошку? Вісім рис, які роблять кандидата якісним

Консультативна рада може бути корисним ресурсом для бізнесу на будь-якому етапі його розвитку. Незалежно від того, чи запускаєте ви новий стартап, чи плануєте залишити його після періоду успішного зростання, поради досвідчених лідерів у вашій галузі допоможуть вам досягти цілей найефективнішим і добре спланованим способом.

Якщо ви ніколи раніше не створювали консультативну раду, може бути важко визначити потрібних членів для найму. Нижче наведено вісім членів Ради молодих підприємців, кожен з яких має суттєву рису якісного консультанта та пояснює, чому ця риса робить їх великою перевагою для вашого бізнесу.

1. Вони кидають виклик статус-кво

Для мене важливо знайти когось, хто любить кидати виклик статус-кво і не стримується «старими добрими методами» дій. Діловий світ вступає у фазу фундаментальних потрясінь, оскільки ми боремося з кліматичною кризою, а це означає, що ми повинні повністю переписати «посібник успіху в бізнесі», якого невпинно дотримувалися протягом 20-го століття та початку 21-го століття. У нашій раді директорів нам потрібні люди, які переконані, що ми можемо зробити позитивні зміни, і які мають ідеї щодо того, як це зробити. – Робін Салуокс, eAgronomist

2. Вони мають особистість або знання, відмінні від ваших

Члени правління мають відрізнятися від вас принаймні чимось, будь то особистість чи досвід. Ідея полягає в тому, що вони реалізували різні аспекти вашого бачення по-своєму і можуть надати різні перспективи, які ви могли б не розглядати інакше. Наприклад, якщо ви мислите логічно, орієнтовано на результат, може бути корисним мати принаймні одного члена правління, який є емоційним та орієнтованим на людей. Хоча хороша дошка – це та, яка може працювати разом, гармонія не обов’язково є метою. Радники у вашій раді мають запропонувати вам побачити інші можливості та переконатися, що ви розглядаєте шляхи, які можуть бути життєздатними, навіть якщо вони поза межами вашого досвіду. – Ліам Леонард, DML Capital

3. Вони мають сильні комунікативні навички

Шукаючи радника правління, важливо шукати людину з сильними навичками спілкування. Недостатньо почути, що треба діяти; люди хочуть знати чому. Хороший член правління може сформулювати свою позицію та поділитися своїми знаннями та досвідом з іншими за столом. - Джон Тернер, SeedProd LLC

4. Вони відчувають глибоку пристрасть до вашої галузі

Перш за все, ви хочете знайти раду директорів, яка захоплюється вашою ідеєю та вашою галуззю. Ця пристрасть гарантує, що вони повністю інвестують у те, щоб допомогти вам рости та досягати успіху. Крім того, хороший радник ради повинен мати великий досвід і знання, якими можна поділитися з вами. Їхні поради можуть бути безцінними, коли ви орієнтуєтесь у часто складному світі бізнесу. Зрештою, вам потрібен радник ради директорів, який вірить у ваше бачення та готовий боротися за ваш успіх. З правильним...